年輕人拿命換錢是無奈,企業拿錢買命是非法(圖)


中國知名電商拼多多旗下員工猝死,再次引爆網絡討論,年輕的網友普遍認可“拿命換錢”的工作狀態。然而企業是否可以漠視法律和社會責任,“拿錢買命”?

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中國知名電商拼多多一名22歲員工日前猝死。據悉,該員工生前是拼多多旗下“多多買菜”社區團購平台在新疆地區的僱員。 2020年12月29日凌晨,該員工在結束加班回家的路上突發不適,經搶救無效離世。本月4日,在問答平台知乎上拼多多官方賬號回應員工猝死事件時說:“你看底層的人民,哪一個不是用命換錢,我一直不認為是資本的問題,而是這個社會的問題,這是一個用命拼的時代。”該言論隨即引發爭議。隨著輿論的發酵,拼多多作出解釋,說該賬號由外包員工管理,不代表拼多多立場。知乎隨後對此發布聲明說,確認該賬號實為拼多多官方賬號。據大陸媒體報導,上海市有關勞動保障監察部門已對拼多多公司的勞動用工情況展開了調查。

“打工人”實錄:拿命換錢是現實

一位匿名的科技從業人員表示,拼多多作為發展勢頭正勁的創業公司,其快速擴張確實是基於全員加班。但由於拼多多營業額較為樂觀,該企業在工資和福利方面也會對加班員​​工給予豐厚的優待:“拼多多核心部門的中層每年底薪加上股票可以達到180萬人民幣,但這個猝死的員工肯定不是,估計月薪在一萬到兩萬左右,但作為剛入職的年輕人,與社會平均工資水平相比已經很高了。互聯網行業更新換代快,所以想要發展就要走快速擴張路線,不加班是不行的。”