12月20日，“大連理工推出0.985元考研早餐”登上頭條熱榜。
簡單來說就是，2026 年考研初試期間，大連理工大學推出含牛奶、雞蛋、包子、水果的 0.985 元考研早餐，定價對標 “985” 送祝福，考生憑準考證可在指定食堂選購，學校同步提供深夜自習室免費 “補元登科飲” 及心理諮詢服務，以貼心舉措護航考生引發廣泛好評。
有人問，為什麼不定價0.211元，不是更便宜嗎？且不說這麼定價食堂會不會賠死，大連理工大學本身就是985高校，祝福考生考研考到211高校，這還算祝福嗎？當然，這不是否認211高校實力，很多985本科考研到211高校讀研，因為某些211高校的專業實力更為強勁。但總體來看，985高校整體學科水平還是高於211高校的。
這個活動是學校搞的還是食堂自己搞的？大學食堂和大學是什麼關係？在國內高校里，食堂大致有三種模式，但共同點是都受學校強監管。一種是校內後勤部門直接管理，食堂屬於學校後勤體系的一部分，人員、價格、活動都在校方管理之下。還有引入社會餐飲公司承包，公司負責經營，但價格、品類、活動需學校審批，尤其是涉及公益性定價、輿論影響的事項。還有一種混合模式。學校後勤、社會化運營，但核心決策權仍在學校。不論哪種模式，食堂都不是想怎麼搞就怎麼搞的獨立商戶。像“0.985元考研早餐”這種明顯低於成本、還帶着學校身份意味的做法，食堂自己沒必要做賠本買賣，也不太可能私自用“985”這種說法，所以基本可以判斷這是學校層面點頭甚至主導的安排，本質上是學校給考研學生的一種支持和鼓勵，而不是單純的食堂促銷。
除了“0.985元考研早餐”，還有大連理工大學附屬中心醫院（這裡指的應該是大連市中心醫院）製作的免費“補元登科飲”。值得一提的是大學和附屬醫院的關係。
大學的附屬醫院通常是大學的一部分，但管理方式不完全相同，有些是直屬附屬醫院，由大學直接管理，人事、財務、行政和重大決策都由大學掌控，醫院作為大學的下屬單位，深度參與教學、科研和服務學生。有些是非直屬附屬醫院，雖然掛靠大學，但日常行政和財務獨立運作，大學主要通過合作或參股參與，醫院保留較大的自主權。無論哪種類型，附屬醫院都是大學在醫療和健康方面的重要延伸，學校可以通過它為師生提供服務和關懷，比如這次免費提供的“補元登科飲”，醫院根據學校安排，為考研學生提供營養和健康支持，同時保證食品安全和效果，讓學生感受到學校的關心，既安心又有幫助。
大連理工大學的這次活動對學校有很多好處，先說最直接的，提供“0.985元考研早餐”和免費“補元登科飲”可以讓考研學生精神更好、狀態更穩，減少因為餓或者緊張影響考試的情況，同時也能緩解他們的壓力，讓學生覺得學校很關心他們，增強歸屬感和安全感。“0.985元”的數字還有象徵意義，給學生一種心理激勵，暗示“目標是985高校”，讓他們更有動力備考。再從學校角度來看，這種暖心舉措能提升學校形象，讓外界感覺這所高校不僅實力強，而且有人情味，有助於吸引優秀學生和家長關注。同時，這類活動還能調動食堂、醫院等相關部門的積極性，形成全校支持考研的氛圍，讓學校內部更團結。
總的來說，這些活動既幫學生解決了實際問題，也讓大家感受到學校的關心和溫暖，同時還能提升學校的形象，讓學生更有歸屬感，還能激勵他們更努力學習，真的是一舉多得。